综合法律

什么是社会优抚,社会优抚特点及对象是什么

社会优抚是一种国家和社会对特定人群提供的保障制度,具有鲜明的特点和服务对象。什么是社会优抚,社会优抚特点及对象是什么以下是关于社会优抚的详细说明:一、社会优抚的定义社会优抚是指国家和社会对为国家和人民作出特殊贡献的群体及其家属提供褒扬和优惠性质物质帮助的制度。这一制度旨在保障优抚对象的生活水平不低于当地一般标准,体现国家和社会对他们的尊重和关怀。二、社会优抚的特点优抚对象的特定性优抚对象是因革命事

成都地铁2号线有什么站点

成都地铁2号线是成都轨道交通的重要线路之一,连接了成都市区的多个重要区域。成都地铁2号线有什么站点以下是截至2025年,成都地铁2号线的主要站点(按线路顺序):成都地铁2号线站点(西客站至龙泉驿站方向)犀浦站(与国铁犀浦站换乘)天河路站百草路站迎宾大道站金科北路站金周路站金牛大道站茶店子客运站二环路北二段站一品天下站羊犀立交站蜀汉路东站通惠门站(与4号线换乘)人民公园站天府广场站(与1号线、3号线

徇私舞弊有哪些行为

徇私舞弊是指国家工作人员或司法工作人员为了私情或私利,在执行公务时故意违背法律、法规和规章制度,进行不公正的行为。这种行为可能包括但不限于伪造、隐匿、毁灭证据,故意包庇有罪的人,或者对无罪的人进行追诉,以及在审判、监管、税收征管等公务活动中故意做出不公正的裁决或处理 。徇私舞弊有哪些行为 徇私舞弊的具体行为可能包括:1. 在司法活动中,明知某人无罪或不应追究刑事责任,但为

12300服务热线是投诉什么的

‌12300服务热线是电信用户申诉受理中心的特服号码,‌主要受理电信用户在使用电信业务、‌接受电信服务过程中与电信业务提供者发生争议而向政府主管部门提起的申诉‌。‌12300服务热线是投诉什么的该热线本着切实保护消费者权益的原则,‌依据相关法律法规和规章,‌坚持以事实为根据,‌以法律为准绳,‌按照法定程序调查、‌调解用户与电信业务提供者发生的争议,‌旨在促进电信服务质量的改善与提高。‌不过,‌需要

上海处理房屋拆迁口碑不错的律师推荐

在上海处理房屋拆迁口碑不错的律师推荐如下:1. 李维世律师:他是上海拆迁律师,具有丰富的经验,在拆迁前的预备措施、动拆迁启动阶段的法律帮助、代书家庭内部分割协议等文书、与动迁组或家庭成员谈判调解、提起诉讼前代为调查取证、拆迁纠纷全程的诉讼代理等方面提供专业服务 。上海处理房屋拆迁口碑不错的律师推荐 2. 陈博扬律师:毕业于西南政法大学,具有律师资格,擅长处理房屋土地征收纠

【健康证】办理流程2024

办理健康证通常需要经过以下流程:1. 预约:部分地区要求提前进行网上或电话预约。2. 体检:按照预约时间,携带身份证和所需的个人免冠彩色照片到指定的医疗机构进行体检。3. 领取健康证:体检合格后,一般在几个工作日后可以领取健康证。【健康证】办理流程2024关于能否在当天拿到健康证,这取决于当地的具体规定和办事效率。一些地方可能提供加急服务,但大多数情况下,健康证的领取需要在体检后的几个工作日。例如

人体损伤鉴定标准一览表(2024年更新)

2024年的人体损伤鉴定标准由多个等级构成,从重伤一级到轻微伤,每个等级有详细的损伤情况说明。人体损伤鉴定标准一览表(2024年更新)以下是部分损伤鉴定标准的概述:重伤一级主要包括:植物生存状态四肢瘫(三肢以上肌力3级以下)偏瘫、截瘫(肌力2级以下),伴大便、小便失禁非肢体瘫的运动障碍(重度)重度智能减退或者器质性精神障碍,生活完全不能自理面部、耳廓的严重毁损双耳听力障碍(≥91dB HL)一眼眼

形婚是什么意思,形婚的形式

形婚,即形式婚姻,是指在法律上具有婚姻关系,但实际上没有实质性婚姻生活的互助婚姻模式。它通常涉及男同性恋者和女同性恋者为了应对家庭和社会的压力而选择登记结婚,组成形式上的一夫一妻家庭,而实际上双方在身体和人格上都保持独立。形婚的目的主要是为了满足家人和社会对缔结异性婚姻的期待,同时保护个人的爱情和生活。形婚是什么意思,形婚的形式 形婚的形式主要有以下几种:• 不领取结婚证

钟点工工资怎么算

钟点工的工资计算通常基于他们工作的小时数和每小时的工资率。具体的计算方法可能因雇主、行业和地区而异,但一般来说,钟点工的工资是通过将他们工作的小时数乘以每小时的工资率来计算的。钟点工工资怎么算例如,如果一个钟点工每小时的工资是20元,而他们工作了8小时,那么他们的总工资就是20元/小时 × 8小时 = 160元。有些雇主可能会提供额外的福利,比如加班费、奖金或者提成等,这些都可能影响最终的工资数额

私人包工头欠钱怎么办

面对私人包工头欠钱的情况,可以采取以下几种措施来解决:• 协商解决:首先,可以尝试与包工头进行协商,明确欠款的金额和还款期限,并保留好双方的沟通记录。私人包工头欠钱怎么办 • 劳动仲裁:如果协商无效,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。这是解决劳动纠纷的法定途径之一。• 法院诉讼:如果仲裁结果不满意或者仲裁无法解决问题,可以向人民法院提起民事诉讼。在诉讼过程中,需要提供相关